Herkes Maaşını Almaya Devam Edecek

Pinterest LinkedIn Tumblr +

Mimesis Haber – Devlet Tiyatroları sanatçı ve personelininin haklarını içeren tüzükle ilgili ne gibi çalışmaların yapıldığını öğrenmek amacıyla Devlet Tiyatroları’nın avukatı Ahmet Nuri Ekici ile görüştük. Geçtiğimiz Mart ayında Kültür Sanat Sen, TOMEB, TOBAV, IŞIK-DER, SAN-TEK gibi tüzük kapsamında çalışan personelin temsil edildiği kuruluşların hazırladığı taslak bakanlığa sunulmuştu. Avukat Ahmet Nuri Ekici, bu kuruluşların kendilerine sunduğu tüzük taslağı üzerinden yapılan çalışmaların devam ettiğini, ve yıl sonuna kadar nihai taslağın oluşturulmasını hedeflediklerini belirtti. Ekici bu çalışmayı şöyle değerlendirdi: “Devlet Tiyatroları personel hakları 1949 tarihli 5441 sayılı yasa ile belirleniyor. 60 yıllık bu yasa, Devlet Tiyatroları iç işlerinin tüzükle belirlendiğini söylüyor, ancak şimdiye kadar tüzük yerine bazı yönergeler çıkarılarak işler yürütülüyordu. Oysa yasal olarak bir tüzüğün oluşturulması bir gereklilik. O nedenle de bazı düzenlemeler getiren bir tüzük çalışması içindeyiz. Tüzük çalışması devlet tiyatrolarının teşkilatıyla, taşradaki birimleriyle, birimlerin görevleri, görev tanımları, sınavlar, disiplin işleri vb. ile ilgili hükümleri kapsıyor ve sanatçıları ya da diğer personeli bağlayan maddeleri, uygulamada bu kişiler ve kurum açısından nasıl daha iyi olabileceğine yönelik olarak gözden geçiriyoruz.”

Ekici, Devlet Tiyatroları’nın yapısı gereği tüm personelin aynı anda işlevlenemediğini, ister istemez bir sezonda görev alamayan personel olduğunu, bu nedenle de maaş, sigorta gibi yasayla verilen temel haklardan hiçbir sanatçı ve personelin mahrum bırakılamayacağını, bunun hem sözleşmeli hem de kadrolu personel için geçerli olduğunu ifade ederek kamuoyunda tartışma konusu olan asıl düzenlemenin ikramiye sistemi ile ilgili olduğunu belirtti. Bu konuda hazırlığı yürütülen sistemi ise şu şekilde açıkladı: “Sanatçılar maaşlarının yanında senede iki kere 1 maaş oranında ikramiye alıyor. İkramiyeler başarıya göre veriliyor; verilmeme nedenleri ise raporlu olma, o sezon görev almama, cezalı olma gibi gerekçelere bağlı oluyor. İkramiye alamayan sanatçılar ile ilgili mahkemeye yansıyan durumlar da var; yargıçlar bile devlet tiyatrolarına “sizin ‘başarılı olmama’ kriterini iyi belirlemeniz lazım” diyor. Bu gibi kriter karmaşasının önüne geçmek amacıyla tüzük hazırlığında “temsil başı prim” başlığı altında bir çalışma yürütüyoruz. Mesela 1 temsil 10 lira ise, o sene 100 temsile çıkmış sanatçının primi ona göre hesaplanıyor. Yasayla verilen haklar tüzükle geri alınamaz, dolayısıyla sanatçıların maaşları ya da sigortaları ile ilgili herhangi bir değişiklik yok, herkes maaşını almaya devam edecek. Primlerle ilgili önerilen düzenleme ise sanatçıların motivasyonunu da artıracak bir düzenleme. Devlet Tiyatroları Genel Müdürü Lemi Bilgin’in uzun süredir uygulamak istediği sistem de buydu.” Ekici, bu çalışma ile ilgili olarak kurum aleyhine oluşturulan söylemleri ise yıpratma politikası olarak değerlendirdiğini ifade etti.

Sezin Gündoğan

Paylaş.

Yorumlar kapatıldı.